揭秘传销：“会前会”摸清新人情况 先入为主引出“真假传销”

昨天，我们通过一个案例来讲述了一个年轻小伙，被传销组织洗脑的一个经过。可能很多人都会说，听完七天的传销课，就那么容易被洗脑？

那么我们想告诉你，千万不要好奇，很多人就是好奇心作祟导致最后深陷其中。阿信在跟我们交流的时候，也提到过，他过去就是带有好奇的心态。

昨天，我们只是简单地描述了阿信刚去传销经历的七天洗脑历程。那么在阿信没去之前，传销组织什么都不做吗？答案是否定的！

北海传销人员经常去的景点之一

“会前会”摸清新人基本情况

传销组织在发展新人加入之前，要求每一位加入者，都需要把要发展对象的详细情况都罗列出来，如新人的脾气、性格、为人，家庭情况、社会关系、学历、工作、目前的生活状态等等。这些信息被列出来后，需要交给每个团队的负责人也就是他们的直系经理。经理安排人员开会，开会的内容围绕着怎么让新人相信加入他们组织。这个会在传销组织内部被称为“会前会”。

这个“会前会”把新人来到他们组织后，可能会发生的情况，都分析一遍，然后做出相应的调整。

因为阿信是主动到北海，又是带着好奇的心态了解，所以没有出现去了以后吵闹的情况，但很多人进入传销组织后，都是被各种理由各种借口给骗过去的。如旅游、做生意、包工程、生病需要照顾等等。新人开始听课后，很多人会出现反感抵触情况。

正常的人都不能理解自己最要好的朋友，亲人，同学欺骗自己。听传销组织讲课，人的第一反应就是被骗入了传销组织。这个时候，有些人偷偷地离开，有些人开始想尽办法劝说自己的亲人朋友离开。

先入为主引出“真假传销”

那么这个时候，传销组织会怎么处理呢？

传销组织会引出两个词：一个是善意的谎言，一个是真假传销。

讲师会用自身的经历告诉新人，他们刚开始来的时候，也是不理解，各种吵闹，当自己冷静下来的时候，考察清楚考察明白的时候，才发展自己误解了他们。

传销讲师以先入为主的方式，给新人灌输错误的认识认知，告诉新人：我们这不是传销，如果是传销，你刚来，我们就会把你控制起来，没收你的钱财，断绝你与外人的联系！但你现在呢？来去自由，每天还有人陪着你四处游玩。

这时候，吵闹的新人自己就会想问题，难道为真错怪了他们？

很多人都听说过传销，但对于传销的法律定义很多人不懂，只知道传销是骗人的，违法犯罪活动， 但具体到细节，知道的人就很少，而昨天文中的阿信就是其中之一。

用感情、责任“绑架”新人

推荐人拿感情、责任要求新人留下。主要方式为：如你现在离开了，那么就是带着误解的心离开，回去后，肯定会跟亲人朋友说我在搞传销，可你真正了解清楚了吗？如果是传销你也有责任带我一起离开，就当你帮我考察还不行吗？

轮番轰炸下，坚持离开的人是获胜者，留下的人，大部分都被传销组织洗脑成功。

“广东体系”传销组织老总

传销组织有这么一句话：前三天感情留人，后四天，行业留人。只要你能把新人留下，让他继续考察，我们就有办法让他相信。

很多人会说，互联网这么发达，网上的打击传销的新闻报道，揭秘文章也有很多，难道他们就不会上网查找资料吗？

但一个人的脑容量是有限的，特别是身处一个陌生的环境，唯一认识的人就是喊他过来的人，而每天要面对的是传销组织高强度的洗脑。传销组织也不会给他时间去上网查找资料，就是知道新人上网查信息，他们也有办法。具体是什么办法，明天我们继续揭秘。

法律常识：

第二章传销行为的种类与查处机关

第七条下列行为，属于传销行为：

（一）组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员发展其他人员加入，对发展的人员以其直接或者间接滚动发展的人员数量为依据计算和给付报酬（包括物质奖励和其他经济利益，下同），牟取非法利益的；

（二）组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员交纳费用或者以认购商品等方式变相交纳费用，取得加入或者发展其他人员加入的资格，牟取非法利益的；

（三）组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员发展其他人员加入，形成上下线关系，并以下线的销售业绩为依据计算和给付上线报酬，牟取非法利益的。